TU
shape
shape
Course Image سنتين

برنامج (دبلوم إدارة الموارد البشرية)

إعداد الكوادر المهنية الوطنية ذات الكفاءات المتميزة المنافسة محلياً في مجالات الموارد البشرية والقادرة على تطبيق أفضل الممارسات المهنية لتلبية متطلبات سوق العمل.
أهداف البرنامج

يهدف البرنامج إلى:

  • تقديم مستوى تدريبي وتعليمي متميز يسهم في تعزيز مهارات الطالب المهنية والتطبيقية في مجال الموارد البشرية.
  • تزويد الطالب بالمفاهيم الإدارية والتطبيقية التي تمكنه من التخطيط، وإدارة، وتنظيم الموارد والامكانيات البشرية في المنظمات المختلفة.
  • تعزيز عمليات الجودة وتحسين البرنامج باستمرار.
  • تنمية أداء أعضاء هيئة التدريس المتميزين المتخصصين مهنياً وعلمياً وبحثياً لمسايرة المستجدات في مجال الموارد البشرية.
  • الارتقاء بجودة العمليات المساندة وتقنيات التعليم عن بعد ومصادر التعلم الالكترونية لتحسين العملية التعليمية بالبرنامج.
  • بناء شراكات مع سوق العمل والمجتمع المحلي بما يسهم في توفير فرص تدريب ومشاركة مجتمعية فاعلة.
توصيف البرنامج والخطة الدراسية

يمكنك تحميل توصيف البرنامج والخطة الدراسة

شروط القبول
  • أن يكون حاصلاً على شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من داخل المملكة أو خارجها على أن تتم معادلة الشهادة الخارجية من وزارة التعليم.
  • ألا يقل معدل المتقدم/ ـة في الثانوية العامة عن (60%).
  • أن يكون الطالب (غير السعودي) مقيم إقامة نظامية، وأن تكون الإقامة سارية الصلاحية في المملكة العربية السعودية.
  • جميع التخصصات لا تشترط مسار معين في الثانوية العامة.
  • أن يكون المتقدم حاصلاً على درجة سارية المفعول في اختبارات المركز الوطني للقياس (القدرات العامة).
  • أن يكون المتقدم لائقًا طبيًا وقادرًا على إكمال متطلبات البرنامج الأكاديمي، ويحق للجامعة تغيير تخصص المتقدم في حال عدم ملاءمة حالته الصحية للتخصص الذي قبل فيه.
  • ألا يكون الطالب قد حصل على منحة دراسية أخرى من إحدى المؤسسات التعليمية في المملكة العربية السعودية.
  • ألا يكون قد فصل من الجامعة أو أية جامعة أخرى فصلاً تأديبيًا، وإذا اتضح بعد قبول المتقدم أنه سبق فصله فيعد قبوله ملغيًا.
  • لا يقبل أي طالب للتقدم على درجتين علميتين في وقت واحد.
  • ألا يكون المتقدم مقيدًا في جامعة الطائف أو أية جامعة أخرى من جامعات المملكة العربية السعودية.
  • أن تكون البيانات المدخلة إلكترونيًا صحيحة ومطابقة للأصول ولما ورد للجامعة من الجهات المعنية بذلك.
  • سداد الرسوم الدراسية في التاريخ المحدد خلال فترة تأكيد القبول المعلنة، وهو عبارة عن إجمالي تكلفة الرسوم الدراسية كاملةً للفصل -المستوى الأول- لمسار السنة الأولى المشتركة أو البرنامج الذي تم الترشيح عليه.

يلتزم البرنامج بشروط ومعايير محددة وموحدة في قبول الطلاب المستجدين ، أهمها:


وجميع التفاصيل الخاصة بمتطلبات القبول بالبرنامج متاحة من خلال الدخول على روابط الأدلة واللوائح التالي:

أهم الفرص الوظيفية

تشمل المهن /الوظائف التي تتم من خلال البرنامج لتأهيل الطلاب لسوق العمل وفقا لمسميات وزارة الخدمة المدنية السعودية ويمكن عرضها فيما يلي :

  • مساعد اداري بإدارة الموارد البشرية
  • مسؤول التدريب والتطوير
  • مدير الموارد البشرية
  • اخصائي تطوير موارد بشرية
  • مدير التعويضات